본문 바로가기
카테고리 없음

2024년 공무원 봉급표 월급 인상률 월급 인상은 얼마?

by 찌아*@ 2023. 6. 19.
반응형

요즘 공무원월급, 특히 9급 1호봉의 경우 최저임금에도 미치지 못한다는 이야기들이 있습니다. 그래서 정부는 부득이한 조치로 9급 1호봉과 8급 저연차 의 봉급을 추가 인상을 하게 되는데요, 과거 10년전보다 지금 고위직과 하위직의 급여차가 점차 벌어지는 시기에서 정액지급으로 변경을 해야 하지 않을까 합니다. 2024년 공무원 봉급표 월급 인상률은 얼마?

 

2024년 공무원 봉급표 월급 인상률 월급 인상은 얼마?
2024년 공무원 봉급표 월급 인상률 월급 인상은 얼마?

2024년 공무원 봉급표 월급 인상률 월급 인상은 얼마?

비율로 올리는 것은 1000만원에 3%는  30만원이고, 300만원에 3%는 9만원이라는 사실은 모두다 알고 있을 텐데요, 자그만치 10년이상이라는 시간이 지나게되면 300만원 VS 90만원 원래부터 고위직과 하위직의 차이는 크지만 해가 갈수록 격차는 더욱더 커진다는 사실이기 때문에 하위직 공무원들의 퇴사가 많아지지 않나 싶습니다. 

 

아직 내년도 정부 예산이 확정되지 않았기 때문에 공무원 월급 인상이 얼마가 될지는 아직은 모르지만, 공무원 노조에서 주장하는 수준과 어느정도 감액을 하는 내용, 그리고 올해와 비슷한 수준의 인상시 얼마가 될지 분석을 해보도록 하겠습니다. 

 

기준은 일반직 공무원을 기준으로 작성을 해봤습니다. 이후에 정확이 확정되는 일반직을 포함하여 경찰, 소방, 교원, 교정, 연구 직 등 다른 직렬의 월급표도 예상을 해보도록 하겠습니다. 

 

2024년 공무원 봉급표 예상안 (공무원 노조 주장 정액 인상)

서두에서  말했던 것처럼, 그동안 공무원의 월급 인상은 정률정 인상으로 9급1호봉부터 고위직까지 동일할 비율로 인상이 되었기때문에 처음부터 고위직과 하위직간 직급 호봉별 급여 차이가 있었지만, 해가 지나면 지날수록 더욱더 커지게 된다는 사실인데요, 이것을 어느정도 바로잡고자 공무원 노조의 주장은 정액지급으로 기본급을 37만7천원 정액제 인상을 요구 했습니다. 이렇게 정한 이유를 알아보면, 다음과 같습니다. 37만7천원은 2021년부터 2023년까지 공무원 실질소득 누적 감소분 7.4%와 2024년 소비자물가 상승 전망치 2.5를 합산한 9.9%를 전체 공무원 평균 임금에 반영한 금액이다. (계산식 544만 원(23년도 공무원 전체 평균기준소득월액) x 70%(기본급) x 9.9% = 37만7천 원) 

 

정액으로 인상될 경우 모든 직급에서 200만원을 넘게 받을수 있으며, 특히 9급 1호봉은 2,147,800원을 받게 되고 5급 1호봉의 경우에도 300만원을 넘겨, 3,027,700원을 받게 됩니다. 

2024년 공무원 봉급표 인상률(공무원 노조 주장 정액 인상)

공무원 노조에서 주장한 대로 정말 이렇게 된다면 하위직 공무원들의 원성은 잦아들고, 공무원의 인기가 이렇게까지 떨저지지 않을텐데, 그래도 과연 정부에서 주장을 받아 들일지가 관건인데요, 따라서 다음에는 그래도 정부의 절충안인 50% 인상 합의시 받을수 있는 예상액 을 알아보겠습니다. 

 

2024년 공무원 봉급표 예상안(공무원 노조 주장 일부 반영 50%)

정말 슬픈 이야기 이지만, 과연 정부가 공무원 노조의 말을 들어주긴 했을까요? 일부라도 반영을 해준다면 그나마 받아 들일수 있을까요? 일부의 분들은 그래도 100%반영을 주장하시겠지만, 이 포스팅에선 50%가 감액된 자료도 분석을 해봤습니다. 

 

공무원 노조의 주장을 50%만 들어줄 경우 전 직급에서 200만원을 넘길 수 있었지만, 8급 1호봉, 9급 1~2호봉의 경우 200만원을 넘기지 못한 금액을 받을 것으로 보입니다. 9급 1호봉의 경우 1,959,300원을, 8급 1호봉은 1,993,600원을 받을것으로 예상합니다. 

2024년 공무원 봉급표 인상률(공무원 노조 주장 일부 반영 50%)

그런데 과연 정부가 이렇게라도 들어줄까 하는데요, 최근 10년간 인상을 한것을 보더라도 10%이상 올려준적이 없는데 말입니다. 다만, 정률 지급이 아닌 정액지급으로 하위직에 좀더 치중해서 정하면 좋겠지만 말입니다. 

 

일단 정부에서 노조의 주장을 하나도 받지 않을경우, 올해보다는 올려주는 모습을 보여주지 않을까 하며, 그렇다면 그 기준을 얼마로 정할까 고민을 해보다가, 우리나라 경제 성장률이 2023년에 1.7%라고 IMF에서 최종적으로 발표를 하였다는 것을 보고 그렇다면 2024년에는 우리나라 경제 성장률을 참고해본다면 어떨까 했습니다. 참고로 2024년 경제성장률이 2.6%라고 합니다. 

 

 

2024년 공무원 봉급표 예상안(2.6%인상)

단순히 계산을 돕기 위해서, 2023년 1.7%인상한 것과 IMF가 발표한 우리나라 경제 성장률이 같았던 것을 착안하여 2024년 우리나라 경제성장률이 2.6%라고 발표 해서 이를 참고 해서 만들어봤습니다. 

 

가장 조금 오르는 예상 봉급표 인데요,  8급1~3호봉, 9급 1~5호봉의 경우 여전히 기본급 200만원을 넘기란 어려운것 같습니다. 5급을 기준으로 보더라도 1~3호봉은 300만원을 넘기지 못하게 됩니다. 

2024년 공무원 봉급표 예상안(2.6%인상)

과거, 2016년부터 공무원 봉급표 인상률을 찾아보면, 0.9%~3.5% 범위에서 조정이 되었는데요 진짜 코로나때 고생한 공무원들의 노고와 실질 임금이 삭감된 것을 어느정도 보장해줘서 많은 인상을 하면 좋겠습니다. 하향평준화가 아닌 월급의 상향평준화를 위해서는 공무원이 오르면서 중소기업도 같이 올려주는게 아닐까 합니다. 어차피 대기업은 공무원보다 급여가 높기 때문에도 관심은 없을것 같습니다. 

반응형

댓글